3.채용절차 1) 원서접수 ○ 접수기간 : 2025년 11월 17일(월) ~ 채용시 ○ 제출서류 : ①입사지원서 1부, ②자기소개서 1부, ③개인정보 수집·이용 동의서 1부 ○ 접수방법 : 이메일, 팩스 접수만 가능 ※ 입사지원서, 자기소개서, 개인정보수집·이용 동의서 양식은 홈페이지 및 공고사이트에서 다운로드하여 작성 ○ 접 수 처 ※ 이메일접수 : hdong12@hdit.or.kr. (031-501-3830)/ 팩스 접수 : 031-502-3830 ※ 주 소 : 경기도 안산시 상록구 해안로 865 2) 서류심사 및 면접심사 합격자 발표 ○ 서류심사 : 수시 ○ 면접심사 : 수시(서류 심사 합격자에 한함) ○ 면접장소 : 경기도 안산시 상록구 해안로 865 4) 최종 합격자 발표 ○ 발표방법 : 해동일터 홈페이지 (http://www.hdit.or.kr/) 또는 개별 안내 ※ 전형 일정은 여건상 변동될 수 있습니다. 4.유의사항 1) 지원서 기재 사항이 사실과 다를 경우 과실 유무를 불문하고 임용된 이후라도 결격 사유가 발견될 경우 임용(합격)을 취소합니다. 2) 최종합격자가 임용을 포기하거나, 최종합격자에게 임용 결격 사유가 있는 경우에는 차점순으로 합격자를 결정할 수 있습니다. 3) 채용 단계별 적격자가 없을 경우 채용을 하지 않거나 채용계획이 취소될 수 있습니다. 4) 응시원서나 각종 증명서의 기재 사항 착오, 누락 또는 연락 불능으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다. 5) 최종합격자가 채용 후 2주 내 조기 사직할 경우, 해당 모집 분야의 차점자에게 우선적으로 면접 기회를 부여합니다. 6) 기타 자세한 사항은 해동일터(031-501-3830)으로 문의하시기 바랍니다. 5.채용서류 반환에 관한 고지 및 개인정보 처리 안내 이 고지는 [채용 절차의 공정화에 대한 법률] 제 11조 6항에 따른 것으로, 채용 여부가 확정 된 이후 응시자(최종합격자 제외)는 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다. 그러나 본 기관은 전자우편(이메일)으로 지원서류를 접수하는 바, 별도의 반환 방법이 불가하므로 지원하신 이메일 및 출력 지원 서류에 대하여 [개인정보보호법]에 따라 지체없이 (5일 이내) 서류 일체를 파기할 예정입니다. 또한 본 시설은 채용을 위한 최소한의 개인정보만 수집하며, 채용 결정자에 한해 근로계약서 작성 시 개인정보 수집 및 제3자 제공 동의서를 작성합니다. | 
2025년도 직업재활시설 해동일터 직원 채용 재공고
1.채용개요
1)채용분야 및 인원
채용분야
채용 인원수
고용형태
조리원
1명
계약직(1년 후 정직 심사)
※ 정규직 전환 심사는 근무평가 및 조직 적합성을 기준으로 공정하게 시행됩니다.
2)업무 분야
담당업무
근무개시일(예정)
근무시간
급식, 배식, 조리업무
2025년 12월 01일 이후
(근무일 협의 가능)
주 40시간
(시설의 상황에 따라 변동 가능)
3)급여 및 근무조건
급여기준
근무조건
2025년 경기도직업재활시설종사자
인건비 가이드라인에 의함
취업규칙 및 운영 규정에 준함
2.응시자격
구분
자격
조리원
조리원 자격증 소지자 및 이와 동등한 자격이 있는 사람
1) 학력, 연령, 성별, 지역에 제한 없음 (단 기관 운영 기준에 따른 정년은 만60세)
2) 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
3) 다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자
- 본 법인(사회복지법인 명휘원) 인사규정 제18조 (결격사유)에 해당되지 않는 자
- 사회복지사업법 사회복지시설종사자 결격사유에 해당되지 않는 자(법 제35조, 제35조의 2)
- 범죄, 노인학대, 장애인학대, 아동학대, 성범죄 경력 조회시 결격 사유가 없는 자
4) 본 법인(사회복지법인 명휘원) 인사규정 제18조 (결격사유)에 해당되지 아니하고 기타법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
< 본 법인 인사규정 제 18조 >
다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니하며, 채용 후 그 사실이
밝혀지면 채용을 취소한다.
① 피성년후견인 또는 피한정후견인
② 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된
날로부터 3년이 경과하지 아니한 자
③ 법률 또는 법원의 판경에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 자
④ 전 근무지에서 징계처분에 의한 파면 또는 파직된 날로부터 2년이 경과되지
아니한 자
⑤ 병역법상의 병역의무를 기피중인 자
⑥ 경력 또는 학력, 이력사항 등을 허위로 작성하여 채용된 자
⑦ 신체가 담당직무를 감당할 수 없는 자
⑧ 기타 사회통념상 업무수행이 곤란하다고 인정되는 자
3.채용절차
1) 원서접수
○ 접수기간 : 2025년 11월 17일(월) ~ 채용시
○ 제출서류 : ①입사지원서 1부, ②자기소개서 1부, ③개인정보 수집·이용 동의서 1부
○ 접수방법 : 이메일, 팩스 접수만 가능
※ 입사지원서, 자기소개서, 개인정보수집·이용 동의서 양식은 홈페이지 및 공고사이트에서 다운로드하여 작성
○ 접 수 처
※ 이메일접수 : hdong12@hdit.or.kr. (031-501-3830)/ 팩스 접수 : 031-502-3830
※ 주 소 : 경기도 안산시 상록구 해안로 865
2) 서류심사 및 면접심사 합격자 발표
○ 서류심사 : 수시
○ 면접심사 : 수시(서류 심사 합격자에 한함)
○ 면접장소 : 경기도 안산시 상록구 해안로 865
4) 최종 합격자 발표
○ 발표방법 : 해동일터 홈페이지 (http://www.hdit.or.kr/) 또는 개별 안내
※ 전형 일정은 여건상 변동될 수 있습니다.
4.유의사항
1) 지원서 기재 사항이 사실과 다를 경우 과실 유무를 불문하고 임용된 이후라도 결격 사유가 발견될 경우 임용(합격)을 취소합니다.
2) 최종합격자가 임용을 포기하거나, 최종합격자에게 임용 결격 사유가 있는 경우에는 차점순으로 합격자를 결정할 수 있습니다.
3) 채용 단계별 적격자가 없을 경우 채용을 하지 않거나 채용계획이 취소될 수 있습니다.
4) 응시원서나 각종 증명서의 기재 사항 착오, 누락 또는 연락 불능으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다.
5) 최종합격자가 채용 후 2주 내 조기 사직할 경우, 해당 모집 분야의 차점자에게 우선적으로 면접 기회를 부여합니다.
6) 기타 자세한 사항은 해동일터(031-501-3830)으로 문의하시기 바랍니다.
5.채용서류 반환에 관한 고지 및 개인정보 처리 안내
이 고지는 [채용 절차의 공정화에 대한 법률] 제 11조 6항에 따른 것으로, 채용 여부가 확정 된 이후 응시자(최종합격자 제외)는 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다. 그러나 본 기관은 전자우편(이메일)으로 지원서류를 접수하는 바, 별도의 반환 방법이 불가하므로 지원하신 이메일 및 출력 지원 서류에 대하여 [개인정보보호법]에 따라 지체없이 (5일 이내) 서류 일체를 파기할 예정입니다. 또한 본 시설은 채용을 위한 최소한의 개인정보만 수집하며, 채용 결정자에 한해 근로계약서 작성 시 개인정보 수집 및 제3자 제공 동의서를 작성합니다.